NDSの教育
使命を果たす、人財育成こそ全て。
人財の力があってこそのNDSだから、
人財育成に全力を注ぐ。
すべてのお客様に「感動」していただくための原動力は、言うまでもなく人財の力。情熱を持って、お客様に信頼の技術と品質、サービスを提供できるような人財を育てるべく、育成に全力を注いでいます。そのためには、「新入社員研修だけ行って、後はOJTで育てる」といったスタイルでは不十分。NDSでは「新入社員」「若手社員」「中堅社員」「管理者層」の4階層全てに対して、充実の研修カリキュラムを用意しています。技術領域の内容や難易度によっては10年・20年学んでも足りないこともあります。NDSでは長い時間をかけて、じっくりと着実に成長し続けていくことができます。
最先端の研修施設
「テクノロジー総合センタ」
人財育成に、本気で力を注ぐ。その思いが形になったのが愛知県犬山市の研修施設「テクノロジー総合センタ」です。広大な敷地に電柱やケーブルなどのフィールド設備を備え、基本スキルから高度な最先端技術の習得まで幅広く対応し、日々研修が行われています。ここまでのスケールの研修施設は珍しく、私たちの人財育成にかける思いが反映されています。
6ヶ月間の新入社員研修で、
学生からプロフェッショナルの
顔になる。
入社後、4月から9月まで6ヶ月間の新入社員研修を行います。基礎知識・マナー講習から始まり、基礎的な技術研修、分野別の技術研修など様々なプログラムを用意しています。6ヶ月の期間を経て、新入社員の顔つきは大きく変わります。プロフェッショナルとしての自信と誇りを胸に、10月1日の正式配属を迎えます。
専門技術研修や資格取得支援で
難しい資格の取得も
必ず実現させる。
各事業に必要な専門技術習得のための研修を定期的に実施し、最先端の技術をマスターしていただきます。また、資格試験対策講習会やeラーニングなどの受講支援、資格取奨励金の支給など、資格取得のバックアップ体制も充実しています。特に、技術士・CCIEといった専門的で高度な資格の資格取得に力を入れており、出題傾向の分析や実技試験の教材・工具の提供などあらゆるサポートを行っています。
主な資格取得実績
- 通信設備エンジニア（ケーブル）
- 電気通信主任技術者
- 監理技術者（電気通信）
- 1級電気通信工事施工管理技士
- 電気設備エンジニア
- 技術士（電気電子）
- 1級電気工事施工管理技士
- 電気工事士（1種2種）
- 社会基盤エンジニア（土木）
- 技術士（建設）
- 1級土木施工管理技士
- 1級管工事施工管理技士
- 通信設備エンジニア（モバイル）
- 第1級陸上無線技術士
- 第1級陸上特殊無線技士
- ICTエンジニア
- 技術士（情報工学）
- CCIE
- PMP
- 建築エンジニア
- 建築士（1級2級）
- 宅地建物取引士
- コーポレートスタッフ
- 建築業経理士（1級2級）